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勞務(wù)派遣是仁懷一種新型的雇傭方式，與雇主分離的市勞靈活的勞動關(guān)系。其實它的程資程正本質(zhì)就是用人單位將勞務(wù)出租給勞務(wù)派遣機構(gòu)，用人單位與管理者分離，質(zhì)代由此達到即可滿足企業(yè)用人需求，辦流又可提供勞動者就業(yè)機會的規(guī)效效果。
勞動行政部門要求勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的率高經(jīng)營，須依法申請經(jīng)營許可。仁懷通過審核，市勞可依法辦理相應(yīng)的程資程正公司登記；未通過審核，任何單位和個人不得從事勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)活動。質(zhì)代
勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證是辦流人力資源服務(wù)機構(gòu)和社會保障機構(gòu)共同設(shè)立的勞動力輸出單位。根據(jù)《勞務(wù)派遣行政許可實施辦法》第二章第六條：經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)，規(guī)效應(yīng)當(dāng)向所在地有許可管轄權(quán)的率高人力資源社會保障行政部門（以下稱許可機關(guān)）依法申請行政許可。未經(jīng)許可，仁懷任何單位和個人不得經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。第二章第十四條：《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證》應(yīng)當(dāng)載明單位名稱、住所、法定代表人、注冊資本、許可經(jīng)營事項、有效期限、編號、發(fā)證機關(guān)以及發(fā)證日期等事項?！秳趧?wù)派遣經(jīng)營許可證》分為正本、副本。正本、副本具有同等法律效力。《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證》有效期為3年。
企業(yè)想要辦理勞務(wù)派遣許可證的話，需要準(zhǔn)備的材料有：
1、勞務(wù)派遣經(jīng)營許可申請書（原件，加蓋公章）；
2、營業(yè)執(zhí)照或者《企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書》（原件及復(fù)印件，原件核對后返還，加蓋公章。已設(shè)立公司提供營業(yè)執(zhí)照，計劃設(shè)立的公司法人提供《企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書》）；
3、公司章程（原件及復(fù)印件，原件核對后返還，加蓋公章）；
4、驗資機構(gòu)出具的驗資報告或者財務(wù)審計報告（原件及復(fù)印件，原件核對后返還，加蓋公章。已設(shè)立公司提供上一年度財務(wù)審計報告，計劃設(shè)立公司提供驗資報告）；
5、經(jīng)營場所的使用證明（原件及復(fù)印件，原件核對后返還，加蓋公章。自有辦公場地應(yīng)提交房產(chǎn)證明，租用的辦公場所應(yīng)提交租賃協(xié)議和房產(chǎn)證明）；
6、與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的辦公設(shè)施設(shè)備、信息管理系統(tǒng)等清單（復(fù)印件，加蓋公章）；
7、法定代表人的身份證明（復(fù)印件，加蓋公章）；
8、勞務(wù)派遭管理制度，包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀(jì)律等與勞動者切身利益相關(guān)的規(guī)章制度文本（復(fù)印件，加蓋公章）；
9、勞務(wù)派遺協(xié)議文本（復(fù)印件，加蓋公章）。
一、勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證申請條件？
1、場地：辦公區(qū)或商業(yè)區(qū)(禁止居民區(qū));
2、總公司需要具備100平以上的固定經(jīng)營場所;
3、企業(yè)注冊實繳資金不得低于200萬元;
4、配備經(jīng)營活動所需的相關(guān)設(shè)施;
5、具有符合法律法規(guī)的勞務(wù)派遣企業(yè)管理制度;
6、嚴格執(zhí)行其它相關(guān)法律法規(guī)的要求。
二、勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證申請流程
企業(yè)名稱核準(zhǔn);
申請開戶(資金200萬以上，需驗資報告);
提交勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證申請書;
有關(guān)部門受理進行審批;
審批通過，頒發(fā)勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證;
申請人憑經(jīng)營許可證申辦企業(yè)工商營業(yè)執(zhí)照;
提交開具社保戶的資料，開社保戶;
線上通過勞務(wù)派遣申請平臺驗證領(lǐng)取勞務(wù)派遣許可證原件。
（作者：產(chǎn)品中心）