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避免突發(fā)性的烏魯務人員離職:公司單獨請的會計團隊,都是一對一的。假如其中一個人由于某種原因離職的木齊話,那么公司需要花精力以及財力再次進行招聘新的成員。
??而記賬公司則是沙依司收的,一個職位有好幾個成員甚至上百名,所以完全不必擔心人員離職的不便性。
代理記賬公司可以節(jié)省企業(yè)財務人員的巴克工資支出,選擇財務公司代理財務后,企業(yè)只設一名出納,減少了兩名會計,而財務公司的代理收費只有相當于一名財務人員工資的費用。
企業(yè)財務人員不穩(wěn)定的區(qū)代話,工作銜接就成問題,影響了工作,還要花時間精力招人。財務公司用團隊的賬公周力量保障代理記帳服務連續(xù)不斷。
了解服務人員的費良專業(yè)水平:
??財會人員的專業(yè)素質和服務水準直接影響著企業(yè)財務工作處理質量,因而,企業(yè)在尋求代賬服務前,還應事先了解代賬機構人員配置情況以及服務人員的專業(yè)水準,從而根據(jù)自身的財稅服務需求做出合理選擇。
非正規(guī)代理記賬機構不具備代理記賬資質(市財政局批準的信譽代理記賬許可證、會計上崗證等),烏魯務因此在發(fā)生問題時可以回避責任,進而使委托單位的利益受到損害。
木齊（作者：產品中心）