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人事代理是荊門加盟決招指人事部門所屬的人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)根據(jù)有關(guān)人事政策和法規(guī),接受用人單位和個(gè)人委托,勞務(wù)并以協(xié)議方式明確雙方的派遣權(quán)利、義務(wù),為單位和個(gè)人提拱社會化的人才人事服務(wù)。它是社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下產(chǎn)生的新的人事管理方式,是人事管理社會化的重要標(biāo)志,其相關(guān)的政策,確定為人事代理制度。 個(gè)人人事代理是個(gè)體工商戶、自由職業(yè)者、暫時(shí)失業(yè)者、或在職而沒有過多精力去辦理相關(guān)人事事項(xiàng)、應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)的人員,將需要辦理的人事事項(xiàng)交由相關(guān)機(jī)構(gòu)代理。
五險(xiǎn)一金是指用人單位給予勞動(dòng)者的幾種保障性待遇的合稱,包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),及住房公積金。 “在職職工個(gè)人應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定繳存住房公積金?!弊》抗e金為“應(yīng)當(dāng)繳納“項(xiàng)目,法律上應(yīng)當(dāng)即為必須,同時(shí)繳納也表現(xiàn)出這是一項(xiàng)義務(wù)。